Deine Aufgaben
Im Rahmen der Umsetzung unserer Wachstumsstrategie in DACH suchen wir hochmotivierte Kandidaten für die Positionen Consultant CPM (w/m/d) und Senior Consultant CPM (w/m/d) zum weiteren Ausbau unseres lokalen CPM-Teams in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Erfolgreiche Bewerber haben ein besonderes Interesse an Corporate Performance Management Prozessen & Software und zeichnen sich durch eine eigenständige Persönlichkeit aus.
Wir unterstützen unsere Kunden end-to-end von der Konzeption, dem Design, bis hin zu Implementierung und Betrieb von CPM, BI- und Analytics-Lösungen.
Wir besetzen diese Stelle in der D-A-CH-Region, an all unseren Standorten oder auch gerne remote.
- Analyse der betriebswirtschaftlichen Anforderungen in der Konzernsteuerung und Abschlusserstellung mit anschließender Übersetzung in die passgenauen digitalen Lösungen
- Weitergabe von Fachwissen an unsere Kunden im Rahmen von Workshops, Proof of Concepts und Trainings
- Unterstützung von nationalen und internationalen Kunden bei der Auswahl, Konzeption und Implementierung von professionellen CPM-Softwarelösungen in den Bereichen Management Reporting, Budgetierung, Planung, Forecasting und Konsolidierung – mit Schwerpunkt auf CCH Tagetik, Acterys und Fluence
- Analyse und Optimierung von produktiven CPM-Anwendungen, Steuerungs-, KPI- und Treibermodellen
- Mitarbeit in agilen Projektteams und Begleitung der technischen Umsetzung in Performance- Management-Systemen
Unser Angebot
- Du findest bei uns ein professionelles Umfeld mit herausfordernden Projekten bei namhaften Unternehmen und Hidden Champions.
- Learning & Development wird bei uns ganz groß geschrieben: Über unsere hausinterne pmOne Academy bieten wir dir eine fundierte, durch einen L&D-Coach begleitete Einarbeitung mit individuellem Lernpfad-System sowie zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Unser „1 aus 5“-Tag: Für Consultants halten wir bis zu 20% der Arbeitszeit frei für Zwecke wie Weiterbildung, Themenentwicklung, Networking und Mentoring.
- Hybrid Work: Freu dich auf eine großzügige Home-Office-Regelung, die du in Verbindung mit modernen, zentral gelegenen Offices vor Ort in Anspruch nehmen kannst.
- Workation: Du hast die Möglichkeit einige Wochen pro Jahr mobil aus dem europäischen Ausland zu arbeiten – auch kombinierbar mit Urlaub
- Deine Gesundheit unterstützen wir mit Angeboten für dein physisches und mentales Wohlergehen, z.B. über freien Zugang zu psychologischer Beratung / Coaching und eine großzügige Bezuschussung deiner sportlichen Aktivitäten.
- Come as you are: Wir stehen für eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und gelebter Diversity.
- Family first: Wir finden für jegliche private Notwendigkeit eine Lösung und nach Absprache kannst du Sabbaticals oder unbezahlten Sonderurlaub nehmen.
- Wir entlohnen fair, transparent und honorieren herausragende Leistungen extra.
- …. und auch wenn wir nicht arbeiten, haben wir Spaß bei unseren Firmenevents, in der Kaffeeküche und bei gemeinsamen Koch-Aktivitäten.
Wir bieten Dir ein marktkonformes Gehaltpaket entsprechend Deiner Qualifikation und Erfahrung. Für diese Position liegt das kollektivvertragliche Mindestgehalt bei 4.346 €. (Beispiel ST2/Regelstufe; Überzahlung ist je nach Qualifikation gegeben)
Über uns
Wir lieben Daten!
Die pmOne Group ist ein kreatives Beratungsunternehmen im Bereich Corporate Performance Management (CPM), Environmental, Social, Governance (ESG-Reporting) und Data & AI. Schon seit über16 Jahren führen wir unsere namenhaften Kunden in der DACH-Region mit innovativen, ganzheitlichen Lösungen zum Erfolg.
Unsere 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser wichtigster Unternehmenswert. Wir setzen auf empathische, authentische und gut ausgebildete Persönlichkeiten, die in Herausforderungen und Lösungen denken. Die mit Spaß und wertvoller Expertise an neue Aufgaben herangehen und motiviert sind, gemeinsam Neues zu schaffen.
Wenn Du eine neue Herausforderung in einem innovativen und abwechslungsreichen Umfeld suchst, und die gewünschte Qualifikation mitbringst, bist Du bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Gehaltswunsch und deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
